Manifiestan su profundo agotamiento físico, mental y económico ante los continuos retrasos e incumplimientos, reiterando su demanda por el pago íntegro e inmediato de los sueldos estipulados en sus contratos de trabajo.
El Sindicato de Trabajadores de la Fundación de Desarrollo Educacional y Tecnológico de La Araucanía (FUDEA UFRO) volvió a denunciar graves incumplimientos en el pago de remuneraciones, situación que —según señalan— se arrastra desde abril de este año y continúa sin una solución concreta.
De acuerdo con el comunicado emitido por la organización sindical, aún no se ha efectuado el pago íntegro de los sueldos correspondientes al mes de septiembre, vulnerando el derecho básico de las y los trabajadores a recibir una remuneración oportuna y completa. El gremio advierte que esta situación afecta directamente la estabilidad económica y emocional de numerosas familias que dependen de estos ingresos.
El sindicato informó que en una reunión sostenida recientemente con el Directorio de FUDEA UFRO se les aseguró que los pagos se realizarían el 15 de octubre, compromiso que no fue cumplido ni acompañado de explicación alguna por parte de la administración.
En esa misma instancia, el Directorio habría mencionado un proceso de reestructuración impulsado por la Universidad de La Frontera, orientado a mejorar la situación financiera de la Fundación. Sin embargo, los trabajadores lamentan que dicha medida no haya traído soluciones inmediatas ni certezas respecto a sus sueldos pendientes.
Asimismo, recordaron que FUDEA UFRO depende directamente de la Universidad de La Frontera, la cual designa a su Directorio y director ejecutivo, por lo que exigen que la casa de estudios asuma su responsabilidad y garantice el pago inmediato de las remuneraciones adeudadas, junto con una comunicación más clara y transparente hacia todo el personal.
El Sindicato de Trabajadores de FUDEA UFRO concluyó su declaración manifestando su profundo agotamiento físico, mental y económico ante los continuos retrasos e incumplimientos, reiterando su demanda por el pago íntegro e inmediato de los sueldos estipulados en sus contratos de trabajo.